继任计划是组织确保领导层和关键角色连续性的重要过程。它涉及识别、培养和准备内部员工以填补未来的关键职位。继任计划模板可防止意外离职。此模板概述了继任流程的基本要素，包括成功实施所需的理由、步骤、工具和最佳实践