بطاقة تقييم المرشحين للمقابلة. توفر بطاقة تقييم المقابلة فوائد كبيرة، بما في ذلك التقييم الموحد، وتحسين عملية اتخاذ القرار، وتقليل التحيز. من خلال ضمان عملية توظيف منظمة وعادلة وموضوعية، تساعد المنظمات على اختيار أفضل المرشحين مع تعزيز التعاون والشفافية وتجربة المرشح.